不成文规定（不成文规定但大家都遵守叫什么） 不成文的规定1、国企中不成文规定的形成及其背后逻辑，可从组织管理需求、人性特点、资源分配机制三方面分析，具体如下：组织管理需求：效率与控制的平衡国企作为大型组... 世界杯 真实自由 58 2026-01-16
